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9 Answers
- 1 decade agoFavorite Answer
Depende del tiempo trabajado por ejemplo si tienes el año completo te corresponden de Ley 15 días pero sino es una parte proporcional, por ejemplo si tienes de Agosto a que termines el año cuentas los dias de los meses hasta Diciembre que seria Agosto 31, Septiembre 30, Octubre 31, Noviembre 30 y Diciembre 31 son 153 días tienes que hacer una regla de tres son en total 153 dias trabajados los multiplicas por 15 que son los dias de Ley y lo divides entre 365 153 X 15 = 2295 esto lo divides entre 365 2295/365 = 6.28 estos son los días que te corresponderian por el tiempo proporcional del año y esos 6.28 lo multiplicas por su salario diario.
suerte
- Anonymous1 decade ago
los dias trabajados se multiplica por 15 dias
el resultado se divide entre 365 dias del año
el resultado se multiplica por el sueldo que tengas
y ese es el total de tu aguinaldo
byeee
besos
- 1 decade ago
Tú mismo lo puedes hacer en la siguiente página, es muy sencillo te la recomiendo
Source(s): http://www.calculadoradesueldos.com/ - How do you think about the answers? You can sign in to vote the answer.
- 1 decade ago
la LFT en el art 87 nos dice que los patrones deberan pagar cuando menos 15 dias de salario por concepto de aguinaldo antes del 20 de diciembre de cada año los que no han cumplido el año tendran derecho a la parte proporcional se determina por tu cuota diaria de salario y lo puedes sacar por regla de 3
- Emilse FLv 41 decade ago
en Argentina es el sueldo mas alto percibido que se paga la mitad en Junio y la otra mitad en Diciembre. Si no tiene 1 año de antigüedad el sueldo se lo divide por los 12 meses y se multiplica por los meses trabajados
- Anonymous1 decade ago
ES DEPENDIENDO EN DONDE TRABAJES
EN MI CASO SON 30 DIAS DE AGUINALDO
- bonitaLv 61 decade ago
pues no se en realidad que es lo que quieras saber......deberias ser màs explicito.....
Pero el mìnimo de aguinaldo que te deben pagar es de 15 dias de salario.... por ejemplo en mi caso me pagan 40 dias de salario.