Tululu D

bonjour,

au travail j'ai un collègue qui m'a fait des avances pendant plus de 3 mois, enfin au travail et dans ma vie privée. J'ai réussi à y mettre fin quand je me suis vraiment trouvée à bout (je suis rentrée plusieurs fois chez moi en pleurs et j'en suis arrivée à un moment donné à avoir des pensées suicidaires). Quand ça s'est arrêté, il a tout reporté sur le service et fait vivre à tout le monde un enfer. Il a mis ma sécurité au travail en danger. L'autre jour il m'a hurlé dessus et s'est tellement transformé physiquement (rouge, le corps raidi) que ma seule pensée a été "heureusement il est trop loin pour me frapper". Je n'en pouvais tellement plus que j'ai réussi à alerter ma hiérarchie, bien consciente qu'il a un gros problème. Mon chef ne se doutait pas qu'il était allé jusque là et a pensé que mes changements de comportement, de tenue etc étaient liés à des problèmes de santé.

Je me suis sentie entendue par mon chef. Le problème c'est que je l'ai alerté quand le collègue était en congés. Il reprend le travail demain et je ne sais absolument pas comment je dois me comporter. En effet, il doit être entendu par mon chef et ne se doute pas une seule seconde que j'ai tout dit à mon supérieur. Comment vous comporteriez vous à ma place?

Merci par avance

bonjour,

j'ai une amie aide soignante en CDI qui vient de réussir le concours d'infirmière. Son employeur ne veut pas financer sa formation. Elle a demandé pour une rupture conventionnelle mais l'employeur ne veut pas en entendre parler. Il lui propose de commettre un abandon de poste pour être licenciée. Je trouve cette solution risquée (elle veut rechercher du travail sur le même secteur une fois infirmière). Je lui ai dit de se renseigner auprès d'un inspecteur du travail. Dans l'attente, j'aimerais avoir vos avis sur la situation.

Merci par avance

Bonsoir, pouvez vous me conseiller un hôtel entre Roissy CDG et la gare du nord facilement accessible en métro et ou RER?

Merci par avance

Bonsoir, je recherche des idées de repas de noël à faire pour deux (je serai avec mon chéri). Nous sommes gourmands et il y a peu d'aliments que nous n'aimons pas...mais pour ne pas faciliter les choses, je n'ai pas droit de consommer des aliments avec du gluten. Je suis cuisine beaucoup donc ce n'est pas un souci si les recettes sont un peu difficiles.

Merci par avance pour vos idées

Depuis quelques temps ça ne va plus du tout avec mon chef. Il y a encore quelques temps il se disait admiratif de mon travail et j'avais des évaluations en ce sens. Mais voilà il a fallu parler des congés de fin d'année et comme il devait trancher ça ne lui a pas plu. Il est devenu exécrable avec un collègue et moi mais maintenant ne s'en prend plus qu'à moi. Il me renvoie des rapports pour un simple mot, décide du moment où je peux parler en réunion de service en me tutoyant alors qu'il ne le fait pas avec les autres collègues. Maintenant il me dit les messages à transmettre aux collègues quand ils ne sont pas disponibles et me dit ensuite de leur demander de le rappeler pour être sûr que le bon message est passé (je n'ai pas transmis de fausse info ou oublié d'en faire part au collègue concerné).

Quand je pose des congés il met une semaine à les valider alors qu'il valide dans l'heure qui suit pour les collègues...

Je commence à être fatiguée de la situation. Le matin j'ai peur de ce qu'il va encore trouver le jour même.

Certains collègues ont remarqué son manège et sont à mon écoute mais d'autres font comme s'ils n'avaient rien vu en se disant qu'au moins il ne s'en prend pas à eux.

Que faire? Je suis vraiment mal au travail

bonsoir

j'aimerais savoir quelle formes de sociétés sont possibles pour 2 infirmières qui veulent s'installer en libéral et quelle forme est la plus conseillée selon vous?

bonjour, je cherche quoi offrir à ma mère (53 ans). Nous sommes plusieurs à lui faire un cadeau pour un budget d'environ 220 euros.

Elle est coquette, aime les bijoux donc on a pensé à une montre mais il reste environ 100euros!

Merci d'avance

j'ai une question relative aux régimes matrimoniaux:

Un couple est marié sous le régime légal. Monsieur est condamné à une amende pour un délit. Normalement il doit payer sur ses propres mais la communauté avance la somme. Au jour de la liquidation l'épouse a droit à récompense. Mais comment celà se passe t il si tout ce qui était dans la communauté a été absorbé et que l'époux a aussi donné tous ses propres pour payer?

Par ailleurs si la dette n'a pas été payée entièrement au jour de la dissolution du régime matrimonial quelles seront les conséquences pour le patrimoine de l'épouse?

existe t il des textes permettant à un salarié de se faire assister par un représentant du personnel lorsqu'il est convoqué par son employeur? Il ne s'agit nullement d'un entretien préalable à un licenciement mais simplement une personne étrangère à l'entreprise s'est plainte du travail de ce salarié auprès de l'employeur.

A combien estimez vous un voyage en covoiturage de 150km (dont environ 130 en 2x2 voies) avec une voiture diesel?

Je n'ai aucune expérience dans ce domaine donc tous les conseils sont les bienvenus

a votre avis la meilleure recette pour etre cynique?

je suis en fac de droit (4° année) et je réfléchis de plus en plus à la possibilité de devenir huissier de justice. Le problèmes est que partout où je suis allée pour m'informer je n'ai pas eu les memes réponses. J'aimerais donc savoir comment accéder à la formation? Comment se déroule t elle? Est il difficile de trouver une étude pour etre engagé?

Merci beaucoup à l'avance.

PS si c'est pour critiquer ce métier c'est pas la peine de répondre!

j'ai trouvé une pièce de monnaie. Le centre est bronze er l'anneau extérieur argenté (comme la pièce de 2 euros et la meme taille). Au centre il y a un 2 avec istobal. Ce qui est étrange c'est qu'il n'y a pas de nom de pays ni d'année mais en meme temps ça parait trop lourd pour etre un jeton. Qu'en est il en réalité? et si jamais cette une pièce de quel pays émane t elle?

je ne sais pas quoi mettre comme sonnerie, j'ai envie de changer alors je m'en remets à vos bons conseils!

merci

je dois subir une petite opération et donc me laver à la bétadine. Est ce que celà pose problème si je ne me lave pas avec les cheveux. La zone opérée est le poignet. Et quels sont les risques pour mes cheveux si jamais je me lave la tete avec la bétadine?

auriez vous l'adresse internet d'un site où sont classées les facs et prépa suivant leur niveau national?

Peut on contester la suppression d'une prime. La catégorie socio profesionnelle qui en bénéficie dans l'entreprise n'en a légalement pas le bénéfice. Néanmoins elle a été ajoutée par un avenant au contrat. Par ailleurs elle répond à toutes les conditions de l'usage en droit du travail.

L'employeur a décidé de la retirer à un des salarié de cette catégorie sans son accord.

Est ce que la prime est comprise dans le terme de rémunération du socle contractuelle? (car dans ce cas il ne peut pas la supprimer). Sinon sur quoi faut il se baser (si celà est possible) pour voir cette prime versée au salarié? En se fondant sur un usage n'y a t il pas un risque de voir l'employeur le dénoncer?

Ah oui j'oubliais il n'y'a rien dans la convention collective applicable à ce sujet

avez vous regardé le débat hier soir proposé par l'émission faites entre l'accusé? Qu'en avez vous pensé?

Personnellement je suis assez déçue du débat j'ai trouvé que les arguments soulevés étaient toujours les memes et que l'opinion minoritaire n'était pas assez entendue.

avez vous regardé le débat hier soir proposé par l'émission faites entre l'accusé? Qu'en avez vous pensé?

Personnellement je suis assez déçue du débat j'ai trouvé que les arguments soulevés étaient toujours les memes et que l'opinion minoritaire n'était pas assez entendue.

Après les intempéries en Birmanie, Ménard en souhaite t il pas que les intempéries s'abbatent en Chine en sorte d'avertissement pour la libération du Tibet?