Call Center Outbound - contratto a progetto?

Nella ormai costante peregrinazione alla ricerca di lavoro, mi hanno chiamata il un call center, servizi di telefonia rivolti alle aziende (quindi almeno non vi scoccio a casa, solo sul posto di lavoro).

Perplessità:

A) nessun minimo fisso garantito, ma 15 euro ad appuntamento fissato, 18 euro dal 21esimo, minimo 20 appuntamenti mensili. E' corretto che non ci sia una indennità di presenza, seppur minima?

B) alla fine del periodo di prova (un mese), ci proporranno un contratto a progetto di durata triennale con le stesse modalità di cui sopra: nessun fisso, 15 euro ad appuntamento, incrementati a 18 dopo il ventesimo.

Posto che, caratterialmente non mi sento portata per questo tipo di lavoro, nella remota eventualità passassi il periodo di prova e mi facessero firmare il contratto, incorrerei in penali in caso di recesso anticipato? E' corretto che non vi sia alcun fisso mensile, anche minimo?